1. कामगार दिनाची उत्पत्ती
चीनच्या कामगार दिनाच्या सुट्टीचा उगम 1 मे 1920 पासून शोधला जाऊ शकतो, जेव्हा चीनमध्ये पहिला मे दिन प्रदर्शन झाला. चायना फेडरेशन ऑफ लेबर युनियन्सने आयोजित केलेल्या निदर्शनाचा उद्देश कामगारांच्या हक्कांना चालना देणे आणि त्यांच्या कामाची परिस्थिती सुधारणे हे होते. तेव्हापासून, 1 मे हा जगभरात आंतरराष्ट्रीय कामगार दिन म्हणून साजरा केला जातो आणि चीनने हा दिवस अधिकृत म्हणून नियुक्त केला आहे. कामगारांच्या समाजातील योगदानाचा सन्मान करण्यासाठी आणि त्यांना ओळखण्यासाठी सार्वजनिक सुट्टी. 1949 मध्ये, चीनच्या पीपल्स रिपब्लिक ऑफ चायनाच्या स्थापनेनंतर, चिनी सरकारने 1 मे ही राष्ट्रीय सुट्टी म्हणून घोषित केली, ज्यामुळे कामगारांना एक दिवस सुट्टी मिळू शकली आणि त्यांचे यश साजरे केले. 1966 ते 1976 च्या सांस्कृतिक क्रांतीदरम्यान, बुर्जुआ म्हणून पाहिल्या जाणाऱ्या कोणत्याही गोष्टीविरूद्ध सरकारच्या वैचारिक भूमिकेमुळे सुट्टी निलंबित करण्यात आली. तथापि, 1978 च्या सुधारणांनंतर, सुट्टी पुनर्संचयित करण्यात आली आणि त्याला अधिक मान्यता मिळू लागली. आज, चीनमधील कामगार दिनाची सुट्टी 1 मे ते 3 मे पर्यंत तीन दिवस चालते आणि वर्षातील सर्वात व्यस्त प्रवास कालावधींपैकी एक आहे. बरेच लोक प्रवास करण्यासाठी किंवा त्यांच्या कुटुंबियांसोबत वेळ घालवण्यासाठी सुट्टीचा फायदा घेतात. एकूणच, चीनमधील कामगार दिनाची सुट्टी केवळ कामगारांच्या योगदानाचा उत्सव म्हणून नाही तर कामाची परिस्थिती सुधारण्यासाठी आणि कामगारांचे संरक्षण करण्यासाठी सुरू ठेवण्याच्या महत्त्वाची आठवण करून देते. 'अधिकार.